A：2022年毕业生；学历要求：本科学历或以上。

A：当然可以，客户管理岗、策略策划岗都是专业不限的。

A：

本次招聘2022届应届毕业生100人（广州、北京、上海、武汉、杭州、南京）；

 

培养方向：客户管理、策略策划、创意设计（平面设计、三维设计、文案策划）、业务运营（项目管理、项目执行、供应链管理、电商运营、流量运营、招采）、职能管理（法务、财务、HR）；

 

核心素质：企图心、学习能力、逻辑思维、抗压能力、团队协作、客户意识、创新思维；

 

欢迎你来到电声，与年轻，极具创意的广告大咖一起并肩作战，打怪升级。

A：薪资构成：固定工资+全勤奖+服务奖金+绩效奖金+专项激励+长期激励；根据公司发展和个人表现提供年度薪酬调整机会；根据公司年度运营情况以及个人年度工作表现发放年终奖。

A：薪酬：具备市场竞争力的薪酬水平+年终激励；

福利：五险一金+商业保险、带薪年假、节日福利、年度体检、户外拓展、快乐星期五……

晋升培训：完善的晋升机制和在职培训体系。

A：提供带薪培训与学习机会，持续地为每个岗位制定发展计划和培训计划；公司设立良好的晋升机制并提供内部招聘、职位轮换机会。